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黑海第三次年会会议记要


  
   5月3日下午,黑海管理层扩大会议即第三次年会在南京召开。主持本次会议的是叶子,参会人员除了坛长叶子、2b之外,还有秘书处正副部长、部分总版主、分区版主、版主,还有贵宾会员代表、新会员代表若干。
  本次会议在知无不言,言无不尽,公开坦率,友好团结热烈的气氛中进行,参会人员本着对以黑海发展为己任的态度,对黑海存在的问题及下一步改进建议等作了认真的讨论。会议取得了预料中的成功。
  现将会议主要议题公布如下,请其他参会人员作补充。
  一、黑海目前存在的主要问题
  1、管理机构庞大臃肿。黑海现在不是没有人,是说话的多,做具体事的少。
  2、管理层管理混乱分工不明确,人人都在做事,但同一件事消耗了不少管理员的精力。
  3、没有充分调动和发挥普通会员的积极参与作用,会员发帖太少。
  4、斑竹责任心不强。
  5、技术区斑竹不够活跃。
  6、论坛斑竹之间沟通太少。
  7、管理员们黑海首页的点击太少,首页的更新速度较慢。
  二、下一步将要做的事
  1、对黑海管理机构进行整顿清理,对机构进行调整压缩。
  2、明确几位坛主的分工,明确职权流程。
  黑海管理层管理流程是:坛主----总版主----分区版主----版主
  其含义是,坛主主要管理的是总版主,总版主主要管理分区版主,分区版主主要管理各版主。
  3、将根据黑海管理人员实际情况重新明确黑海管理层各管理人员的职责、义务,并加强考核管理。
  4、强化黑海管理队伍的组织纪律性。
  5、继续强化技术区在论坛的重要作用和地位,不断挖掘和培养新人。
  6、加强首页的更新工作,将成立专门机构进行这方面的工作。
  暂时先凭记忆整理到此,请来黑海的其他参会人员作补充。

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  还有一点,忘记了。
  黑海将禁止所有管理人员签名中的广告词。

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  星星,非常ok。
  星星,给逍遥的印象你是比较深沉的哦,果然如此。

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  年会还有一项讨论:
  本论坛的管理人员能否到其他论坛再担任管理人员?

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  对兼职问题,曾经在Q聊上我有过意见,在年会上我也毫不隐瞒的谈过我的意见,在此我还是坚持这一点。
  对于黑海的上层管理者,原则上不能到其他论坛兼职的,当然有能力的有精力的也不是不能去帮帮朋友或者做自己喜欢做的事。但同类论坛应该有所限制。注意,是同类论坛!

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下面引用由skyxhc2005/05/09 09:50pm 发表的内容:
上层管理者的概念是什么?
同意同类论坛的限制
  上层管理者的概念是:分区版主以上的都是上层管理者。

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