下面引用由高风亮节在 2005/08/09 11:45pm 发表的内容：
但是公司里不是比赛看谁的爱最多啊！！
回复“我是中国人”：不是俺看的书多哦，是恰巧撞上了。。。
执行力强度和公司所倡导的价值观息息相关，公司文化没有提倡，而要求员工自觉地执行，只是不切实际的。
个人感觉，在初、中等教育当中，对价值观的教育还不够深入。也或许是因为社会影响大于教学影响吧，社会人士的不正当“引导”也将个人的价值观同现存社会“低层价值观”对接起来，这对社会成长相当不利。每个国家都存在这方面的“问题”。
“可另一部分里感觉好象在教你怎样去当一个受主子认可的合格奴隶似的。”如果此书当中没有对领导者做要求，我真的要把这本书给扔了！！ :em13: |
